Schutz vor Verdienstausfällen – Arbeitnehmer Krankenzusatzversicherung

Ein unerwarteter Krankheitsfall oder Unfall kann schnell zu finanziellen Engpässen führen. Die Arbeitnehmer Krankenzusatzversicherung schützt Sie vor Verdienstausfällen, die durch die gesetzliche Krankengeldregelung nicht vollständig ausgeglichen werden. Mit einem individuell anpassbaren Krankentagegeld sichern Sie Ihre finanzielle Stabilität – auch bei längerer Arbeitsunfähigkeit.

Warum eine Arbeitnehmer Krankenzusatzversicherung wichtig ist

Unvorhergesehene Krankheitsfälle können finanziell belastend sein: Nach Ablauf der gesetzlichen Lohnfortzahlung durch den Arbeitgeber, die in der Regel 6 Wochen beträgt, zahlt die gesetzliche Krankenversicherung Krankengeld. Dieses beläuft sich auf maximal 70 % des Bruttogehalts, jedoch nicht mehr als 90 % des Nettogehalts, wodurch häufig eine Versorgungslücke entsteht. Mit einer Krankenzusatzversicherung können Sie diese Lücke schließen, finanzielle Belastungen vermeiden und Ihren Lebensstandard sichern.

Leistungen der Arbeitnehmer Krankenzusatzversicherung

Die Krankenzusatzversicherung für Arbeitnehmer bietet finanzielle Sicherheit im Krankheitsfall und ergänzt die gesetzliche Krankenversicherung durch individuell anpassbare Leistungen:

• Krankentagegeld: Sie erhalten eine tägliche finanzielle Unterstützung, die individuell an Ihr Einkommen angepasst werden kann.
• Schutz bei Arbeitsunfähigkeit: Absicherung ab dem 43. Tag der Arbeitsunfähigkeit (früher bei bestimmten Tarifen möglich).
• Flexibilität: Für Pflicht- und freiwillig Versicherte verfügbar – Leistungshöhe entsprechend der Versorgungslücke wählbar.

Wer ist bei der Arbeitnehmer Krankenzusatzversicherung versichert?

Die Arbeitnehmer Krankenzusatzversicherung richtet sich an alle Personen, die ein regelmäßiges Arbeitseinkommen erzielen. Dazu zählen:

• Pflichtversicherte: Arbeitnehmer, die in der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) versichert sind und deren Einkommen unterhalb der Beitragsbemessungsgrenze liegt.
• Freiwillig Versicherte: Personen mit höherem Einkommen, die zwar in der GKV sind, aber freiwillig versichert sind.

Wenn Sie krank sind, entsteht eine Versorgungslücke: So sichern Sie sich ab

Eine längere Erkrankung kann nicht nur Ihre Gesundheit, sondern auch Ihre finanzielle Stabilität beeinträchtigen. Besonders nach der gesetzlichen Lohnfortzahlung durch den Arbeitgeber (meist 6 Wochen) entsteht eine Versorgungslücke – die Differenz zwischen Ihrem bisherigen Einkommen und dem reduzierten Krankengeld.

Warum entsteht eine Versorgungslücke?

Die gesetzliche Krankenversicherung (GKV) zahlt Krankengeld in Höhe von maximal 70 % Ihres Bruttogehalts, jedoch höchstens 90 % Ihres Nettogehalts. Abzüge wie Beiträge zur Renten-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung reduzieren das Krankengeld zusätzlich.

Bei Einkommen über der Beitragsbemessungsgrenze wird der Teil des Gehalts, der darüber liegt, nicht berücksichtigt – das Krankengeld fällt somit für Besserverdiener deutlich niedriger aus.

Wie können Sie eine Versorgungslücke vermeiden?

Eine Arbeitnehmer-Krankenzusatzversicherung mit integriertem Krankentagegeld hilft, finanzielle Engpässe zu überbrücken. Damit profitieren Sie von:

• Tägliche Auszahlung: Ein fester Betrag, z. B. 15 € oder 45 € pro Tag, je nach Tarif.
• Flexibilität: Das Tagegeld kann individuell an Ihren Bedarf angepasst werden.
• Frühzeitige Absicherung: Schutz ab dem 43. Tag der Arbeitsunfähigkeit – oder früher bei bestimmten Tarifen.

Die Vorteile auf einen Blick:

• Sicherheit: Verlässlicher Schutz vor finanziellen Engpässen.
• Planbarkeit: Ihr Lebensstandard bleibt auch bei längerer Krankheit erhalten.
• Individualität: Sie bestimmen die Höhe des Tagegelds passend zu Ihren Bedürfnissen.

Schützen Sie sich noch heute und sichern Sie Ihre finanzielle Unabhängigkeit – auch im Krankheitsfall.

Häufig gestellte Fragen

Hier finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen zur Arbeitnehmer Krankenzusatzversicherung. 

Wann beginnt der Schutz?

Die Leistung greift in der Regel ab dem 43. Tag der Arbeitsunfähigkeit, ohne Wartezeit ab Vertragsbeginn.

Kann ich den Versicherungsschutz anpassen?

Ja, Sie können die Höhe des Krankentagegeldes flexibel anpassen, um Ihren individuellen Bedarf abzudecken.

Sind Zusatzversicherungen sinnvoll?

Ergänzen Sie die Krankenzusatzversicherung bei Bedarf mit weiteren Policen, etwa einer Unfallversicherung oder Berufsunfähigkeitsversicherung.